Чтобы заполнить карту СОУТ, вам необходимо указать следующие данные: название структурного подразделения и должность, количество сотрудников и их СНИЛС, используемое оборудование, классификацию вредных и опасных факторов, средства индивидуальной защиты и рекомендации по улучшению условий труда. Форма заполняется шаг за шагом, и ниже приведен образец того, как ее заполнить.
Для облегчения процесса заполнения формы рекомендуется использовать Инструкцию (Приложение № 4 к Приказу Минтруда от 24.01.2014 № 33н) в качестве методического документа.
9 шагов по заполнению карты специальной оценки условий труда
- Заполните заголовок формы полное название организации, адресом рабочего места, ФИО руководителя, электронной почтой и другой соответствующей информацией.
- Присвоите рабочему месту номер и предоставьте информацию о количестве сотрудников и их должностных обязанностях. Используйте штатное расписание для указания должности и названия структурного подразделения. Если есть похожие должностные обязанности, укажите также их номера. Выпуск ETCS, CEN относится к единым тарифно-квалификационным справочникам, которые использовались для составления штатного расписания.
- Введите СНИЛС нынешних и вновь принятых на работу сотрудников, которые работают на этом рабочем месте.
- Предоставьте информацию об оборудовании, используемом на рабочем месте. Укажите название, модель и номер каждого оборудования. Также укажите используемое сырье.
- Заполните раздел о вредных и опасных факторах. Включите всю необходимую информацию об этих факторах из заключения об их измерениях, подготовленного соответствующей лабораторией. Также предоставьте информацию об оценке эффективности средств индивидуальной защиты.
- Заполните информацию о гарантиях и компенсациях, предусмотренных законодательством об охране труда для каждой должности.
- Напишите рекомендации по улучшению условий труда на основе оценки комиссии. Включите все меры по минимизации воздействия вредных и опасных производственных факторов на организм работника из раздела VI отчета.
- Получите подписи всех членов комиссии под картой.
- Убедитесь, что все сотрудники, которые работают на этом рабочем месте, даже если они выполняют разовые операции, знакомы с результатами специальной оценки условий труда.
